Пенсионные законы в Российской Федерации довольно сильно запутаны и часто меняются (можно сказать – слишком часто). В связи с этим, проблема с ПФР фондом возникает не только у простого гражданина, далекого от знания законов, но даже у профессионального юриста. Как написать письмо и как подается жалоба на работу в пенсионный? Об этом прочитайте в следующем материале.
Жалоба в пенсионный фонд на работодателя
Если исходить из информации, которая указана в интернете, в российском ПФР, гражданами может быть предъявлена жалоба на нарушителя в Пенсионный фонд в таких случаях:
- нарушены сроки утверждения самого заявления или предоставления государственной услуги;
- не согласились принимать документы;
- отказали в предоставлении государственной услуги;
- отказали в исправлениях допущенной ошибки и опечатки в выданном документе;
- требуют документы, которые не предусмотрены нормативно-правовым актом;
- требуют плату за предъявление бесплатной государственной услуги.
Претензия вполне может быть предъявлена на работодателя в том случае, если был факт не выплаты взносов в фонды, находящихся вне бюджета. Исходя из информации, указанной на сайте ПФР, граждане могут обратиться в различные государственные органы.
В тех случаях, когда жалоба отправляется в организацию ПФР, то тогда рабочий учреждения может проводить проверку и собирать необходимое для этого доказательство. Когда будет нужно, члены организации смогут подавать в суд. Если действительно были нарушения, подвигшие на это действие.
Работодатель не перечисляет взносы в пенсионный фонд
Есть определённая группа людей, которая часто встречается с тем, что наёмник отказывался делать отчисление в ПФР за какой-то определённый период работы. От чего так происходит, такие работодатели объясняют не прямо, или же совсем не разъясняют.
Так называемым, задним числом, создавать отчисление собираются. Опыт по работе подтверждают записью в книге труда. Как же можно добиться того, чтоб наниматель смог сформировать отчисление таким способом, если в «П.Ф.Р» подтверждают, что отчисление работодателем не произведено.
Что об этом говорится в законе РФ о праве граждан?
Федеральный закон России даёт понять, что те граждане, которые работают, должны подлежать страховке и являться защищёнными лицами. Статья пятнадцать в федеральном законе закрепляет основное право граждан, как лиц застрахованных:
- мало кто знает, но можно возлагать на работодателя ответственность об информации начисления каких-либо взносов и осуществлять контроль за их перечислением в Пенсионный фонд Российской Федерации;
- защищать свои права, в том числе в судебном порядке;
- в том случае если работодатель отказывается перечислить или не перечислил страховые взносы в Пенсионный фонд на работника, рекомендуем поступить следующим образом: подготовить все копии документов подтверждающие ваши трудовые отношения с работодателем — право на трудовую книжку, право на трудовой договор.
Совет : ознакомьтесь с базовыми законами о защите прав трудящихся! Если были нарушения обращайтесь в ПФР. Они обязательно помогут исправить ситуацию и, возможно, накажут нанимателя штрафами или через суд.
Как написать жалобу в пенсионный фонд на работодателя — образец
Чтобы жалоба от работника была рассмотрена объективно возьмите выписки от банкомата, которые выдаются при снятии денег и отнесите в ПФР. Это может послужить хорошим доказательством. С указанными выше удостоверениями (труд. книжка и труд. договор) стоит обращаться с письмом в обычной форме. Подаётся оно в территориальный орган ПФР по тому району, где проживаете. Там же нужно указать, что право, как защищённого (страховой случай) лица, имеющего право к пенсионному страхованию, грубо нарушалось. Далее, нужно попросить принять меру по воздействию.
Жалоба должна быть написана и составлена в два экземпляра в виде письма. Отправляют её как самостоятельно, так и по почте. Во время личного обращения, на первом экземпляре секретарь поставит номера входящих документов и даты принятия. Жалоба должна быть отправлена с письмом и комментариями его содержимого.
Какое последствие может ждать работник? Многие сотрудники боятся негативного последствия. Боятся увольнений и также особых штрафов со стороны вышестоящего лица, потому не отправляют претензии.
Пожаловаться анонимно в пенсионный фонд
Анонимность и одновременно с этим подача жалобы на выше стоящее лицо (нанимателя) не рассматривается. Если работник фирмы, где началось нарушение прав, не хочет давать свою информацию, то он к заявлению может привязать письмо с требованием о сохранности данных, что будет учитываться прокуратурой на момент процесса проверки. Жалоба на работодателя в пенсионный должна быть составлена только по форме. По другому быть не может.
Жалоба в пенсионный фонд – как подать:
- письмо вполне можно составить и передавать лично инспектору;
- можно отправить по почте.
Жалоба может быть составлена и подана специальной системой в интернете.
Важно: Абсолютно любые поданные удостоверения и ценные бумаги с данными, регистрируют в системе и смотрят обязательно.
Многие могут задаться вопросом: «Как написать заявление удобнее?». Так вот, заявления через интернет-пространство в режиме онлайн написать лучше. Система обращения, таким образом, улучшает и ускоряет решение проблемы. На сайте вполне реально составить претензии на своего управляющего по головным проблемам. Там же есть режим-помощь: «как написать претензию». Что оптимизирует и сделает продуктивным решение вопросов и саму работу инспектора.
Ещё отметим, что онлайн-заявка не может быть приемлемой при сохранении личных данных.
Пенсионное законодательство в России настолько запутанно и часто меняется (пожалуй, даже слишком часто), что проблемы с Пенсионным фондом возникают не только у простых граждан, далеких от юриспруденции, но даже и у профессиональных юристов.
Как правильно составить и куда подать жалобу на работу ПФР? Об этом читайте в нашем новом материале.
В каких случаях можно подать жалобу на Пенсионный фонд?
Исходя из информации, указанной на сайте ПФР, граждане могут обратиться с жалобой на Пенсионный фонда в следующих случаях:
- нарушение сроков регистрации заявления или предоставления государственных услуг;
- отказ в приеме документов;
- отказ в предоставлении государственных услуг;
- отказ в исправлении допущенных ошибок и/или опечаток в выданных документах;
- требование документов, не предусмотренных нормативно-правовыми актами;
- требование платы за предоставление бесплатных государственных услуг.
Как написать жало бу на Пенсионный фонд?
Как и любое другое официальное обращение, жалоба на ПФР пишется в произвольной форме. Однако при этом не стоит забывать об основных правилах ведения деловой переписки: ваше заявление должно быть лаконичным и сдержанным, без лишних эмоций и строго по делу. Содержание зависит от конкретной ситуации, но вне зависимости от тематики вашего обращения, жалоба обязательно должна содержать следующие сведения:
- наименование и адрес органа, в который вы подаете заявление (эту информацию можно найти на официальном сайте Пенсионного фонда РФ);
- ваши данные (ФИО, адрес, контактный номер телефона);
- суть жалобы (опишите действия сотрудников ПФР, которые ущемили ваши законные права и интересы);
- ваши требования (напишите, что вы хотите получить по результатам рассмотрения жалобы);
- список прилагаемых документов;
- дата и подпись.
Обратите внимание! Если у вас возникли трудности при составлении жалобы на Пенсионный фонда, вы можете обратиться за к нашим юристам.
Куда подать жалобу на Пенсионный фонд?
В первую очередь мы рекомендуем обратиться с жалобой к руководителю Управления ПФР: по общему правилу, на ваше обращение должны ответить в течение 30 дней. Если же этого не произошло или принятые начальником управления меры кажутся вам недостаточными, у вас остается несколько вариантов: обратиться с жалобой в вышестоящее отделение Пенсионного фонда, прокуратуру или суд.
Жалоба в высшее руководство ПФР
Обращаться с жалобой в вышестоящее отделение Пенсионного фонда (а конкретно – к управляющему региональным отделением ПФР) целесообразно, если вашу проблему можно решить в досудебном порядке: например, когда вы столкнулись с хамством непрофессионализмом сотрудников.
Обратите внимание! Для того чтобы разбирательство было максимально эффективным, в тексте жалобы обязательно укажите свой .
Жалоба в прокуратуру
В более серьезных случаях (например, при неправильном начислении пенсии) следуют обратиться с жалобой в прокуратуру. На основании вашего обращения прокуратура обязана провести проверку: если выяснится, что ваши права действительно были нарушены, она может обратиться в суд от вашего имени.
Жалоба в суд
Если вы подавали жалобу в прокуратуру, но после проверки не было выявлено никаких нарушений, вы имеете право обратиться в суд с соответствующим исковым заявлением.
Куда подать жалобу на Пенсионный фонд в электронном виде?
Подать жалобу в Пенсионный фонд возможно не только лично или по почте, но и в электронном виде, посредством официального сайта ПФР или Единого портала государственных и муниципальных услуг . В этом случае ваше обращение будет также рассмотрено в общем порядке.
Пенсионное законодательство сложно и запутано не только для человека, который далек от юриспруденции, но даже и для юристов, которые не занимаются вопросами начисления пенсий. Но самое главное - пенсионное законодательство очень часто меняется, поэтому необходимо постоянно отслеживать изменения.
Деятельность Пенсионного фонда регулируется Постановлением ВС РФ от 27.12.1991 N 2122-1 (ред. от 05.08.2000) «Вопросы Пенсионного фонда Российской Федерации (России)» (вместе с «Положением о Пенсионном фонде Российской Федерации (России)», «Порядком уплаты страховых взносов работодателями и гражданами в Пенсионный фонд Российской Федерации (России)»).
В соответствии с ним ПФР является самостоятельным финансово - кредитным учреждением, который выполняет несколько функций, например:
Целевой сбор и аккумуляцию страховых взносов,
Организацию работы по взысканию с работодателей и граждан, виновных в причинении вреда здоровью работников и других граждан, сумм государственных пенсий по инвалидности вследствие трудового увечья, профессионального заболевания или по случаю потери кормильца,
Капитализацию средств ПФР,
Контроль с участием налоговых органов за своевременным и полным поступлением в ПФР страховых взносов.
Количество жалоб, исков к ПФР значительно, поскольку для человека, который вышел на пенсию, вопрос о размере его пенсии, правильности ее начисления имеет большое значение. Иногда жалобы на действия ПФР обоснованы, иногда нет. Но например, вы обнаружили, что ПФР нарушает ваши права, например, вам неправильно рассчитывают вам пенсию, в данном случае необходимо понять, что делать и куда вам следует обратиться.
Сначала необходимо обратиться в ваше отделение фонда с письменным заявлением. В этом заявлении нужно попросить разъяснить, почему вам был начислен именно такой размер пенсий, какие у вас есть надбавки, коэффициенты, был ли перерасчет, есть ли какие-то удержания из пенсии, т.е. необходимо, чтобы вам представили подробный расчет со ссылкой на конкретные нормы права.
После того как вы получили ответ из ПФР и если вы видите нарушение ваших пенсионных прав, у вас есть несколько вариантов: написать жалобу в вышестоящее отделение ПФР (отделение по субъекту РФ), написать жалобу в прокуратуру или суд.
Жалоба в прокуратуру
Написать жалобу в прокуратуру имеет смысл, так как в прокуратуре, как правило, есть специалист, хорошо разбирающийся в пенсионном законодательстве. Жалобу в прокуратуру имеет смысл подавать в письменном виде или устно на приеме прокурора. Необходимо приложить документы, которые подтверждают вашу пенсию, и подробно объяснить, в чем же состоит нарушение ваших прав.
Прокуратура, получив ваше обращение, начнет проверку, запросит у ПФР необходимые документы и даст вам ответ. Плюс от обращения в прокуратуру в том, что если прокуратура установит, что ваши права действительно были нарушены ПФР (например, пенсия уплачивается не в полном объеме, не учтены какие-либо повышающие коэффициенты), она может даже обратиться от вашего имени в суд.
Обращение в суд
Также обратиться в суд с соответствующим исковым заявлением. Минус, который здесь очевиден, состоит в том, что доказывать нарушение ваших прав придется именно вам. Для этого вам потребуется досконально разобраться в порядке начисления пенсий.Обращаться в суд, на наш взгляд, целесообразно, если прокуратура, проведя проверку по вашей жалобе, не установила каких-либо нарушений.
Обращение в вышестоящее отделение Пенсионного фонда
На наш взгляд, обращение в вышестоящее отделение ПФР целесообразно лишь в некоторых случаях, например, если сотрудники Пенсионного фонда повели себя с вами хамски, отказались предоставлять информацию, которую вы праве потребовать по закону. Но если же речь идет о неправильном начислении пенсии, или если у вас запрашивают документы, которые не требуется по закону предоставлять, целесообразно воспользоваться первым или вторым способом, поскольку, как правило, сам ПФР допущенную ошибку без судебного решения может не исправлять.
право на обращение за назначением пенсии по старости возникает при наличии двух условий: достижение возраста 55(60) лет и при наличии стажа.Ваша мама могла обратиться за назначением пенсии не ранее, чем за 1 месяц до исполнения возраста 55 лет.
пенсия должна быть назначена в 10-дневный срок; однако, если для расчета пенсии необходимы дополнительные документы, органы, осуществляющие пенсионное обеспечение, имеют право дополнительно их затребовать и рассматривать в течение 3-х месяцев, а человек, соответственно, в этот период имеет право доносить эти документы. Если в течение 3-х мес. все документы были представлены, пенсия назначается со дня исполнения возраста 55 лет.
В стаж, требуемый для назначения пенсии, в соответствии с законодательством засчитываются только "страховые" периоды, т.е. работа. В них не входят периоды учебы, в том числе, в техникуме, периоды ухода за ребенком. Для того, чтобы зачесть в стаж период ухода за инвалидом I группы или II группы (при наличии справки МСЭК о необходимости в постороннем постоянном уходе) у Вашей мамы этот период должен быть подтвержден документально: папа являлся инвалидом I группы (подтверждается справкой из архива собеса), а мама к его пенсии получала «компенсацию неработающему трудоспособному лицу, осуществлявшему уход за нетрудоспособным» (не надбавка на уход, а именно компенсация). Только при наличии этих двух справок, период ухода за инвалидом засчитывается в стаж.
Не поняла, по каким причинам не взяли «некоторые места работы»? Чем мотивировали?
Что значит, «нужно нести подарки»? Если так было заявлено, спрашивается фамилия инспектора, должность, тут же вызывается непосредственный начальник, начальник управления, и происходит разбирательство. Пенсии назначаются в России бесплатно.
При назначении пенсии в пенсионное дело подшивается копия трудовой книжки и подлинники справок. Каким образом, при наличии всех документов можно «уменьшить» или «увеличить» размер пенсии только по желанию инспектора? Она что, все справки о работе выпишет от других организаций, и проштампует их, поставит основание выдачи? – глупости! Всё, что положено, будет назначено, потом размер пенсии проверит еще человек 5, и только после этого размер пенсии будет отправлен на выплату. Фальсификации просто невозможны, а, если это будет, то разбираться будет прокуратура, а не вышестоящая организация.
Пенсии назначаются по месту нахождения предприятия или месту жительства (в зависимости от региона), решение принимается Управлением ПФР по ……району Московской области. Их вышестоящая организация: Отделение ПФР по Московской области. Вы на вышестоящую хотите жаловаться? Тогда Вам в Пенсионный фонд РФ: Москва, ул.Шаболовка, дом 4.
